Più di un semplice lavoro: proWIN rende l'avvio della tua attività più facile che mai

ILLINGEN | Un'azienda a conduzione familiare del Saarland lancia un'iniziativa di inserimento con il suo nuovo "Business Magazine“ – provvigioni eque, orari di lavoro flessibili e formazione gratuita inclusi.

„Più di un semplice lavoro": con questo motto, proWIN Winter GmbH apre le porte del lavoro autonomo a chiunque desideri maggiore autonomia, una retribuzione equa e un vero equilibrio tra vita professionale e privata. Con questa nuova offerta, l'azienda abbassa le barriere d'ingresso come mai prima d'ora.

A volte basta una piccola spinta per avviare nuove conversazioni, creare nuovi contatti e scoprire nuove opportunità: è proprio per questo che è nata la nuova rivista aziendale. In modo stimolante e moderno, mostra perché proWIN è molto più di una semplice azienda per molte persone: rappresenta una vera opportunità di crescita personale, flessibilità e successo.

Flessibile invece che determinato dall'esterno: che si tratti di qualche ora insieme alla famiglia, part-time con il proprio lavoro principale o come ambizioso lavoratore autonomo a tempo pieno con il proprio team - presso proWIN i partner di vendita determinano da soli l'ambito del proprio lavoro e il proprio percorso, dal vivo alle feste o online. Il concetto YOURDAY offre inoltre la possibilità di creare un ulteriore ambito di business attraverso il marketing delle raccomandazioni.

Non è previsto un quantitativo minimo di vendite, non è necessario gestire le scorte e non sussiste alcun rischio finanziario: i prodotti vengono ordinati solo dopo essere stati venduti.

Il contenuto del magazine si concentra in particolare sui 7 motivi per cui proWIN cambia la vita dei suoi consulenti: 1. Affidabilità ed esperienza, 2. Sostenibilità e impegno sociale, 3. Linee di prodotti solide, 4. Flessibilità, 5. Provvigioni eque, 6. Formazione professionale e gratuita e 7. Successo e apprezzamento.

Retribuzione equa fin dal primo giorno: l'ingresso prevede una provvigione del 30%, che può arrivare fino al 60% con l'aumento delle vendite. La retribuzione è basata sulle prestazioni, indipendentemente dal sesso o dalla provenienza.

Formazione professionale gratuita: i nuovi consulenti iniziano con un seminario introduttivo gratuito, si formano presso la proWIN Academy interna e, nel corso della loro carriera, possono completare il primo corso in Europa certificato IHK "Sales Professional and Manager in Direct Sales" (dal 2016.

Una solida base: proWIN vanta oltre 30 anni di successi, collabora con oltre 50.000 partner commerciali indipendenti attivi in nove paesi e ha realizzato un fatturato lordo di 278 milioni di euro nel 2025 (al netto dei prezzi finali). proWIN è un marchio certificato GREEN BRAND e ha ricevuto il Gran Premio per le medie imprese.

„In quanto azienda familiare di seconda generazione, puntiamo su continuità, affidabilità e sviluppo continuo." Michael Winter, Amministratore Delegato di proWIN Winter GmbH.

Rivista proWIN Business